為全面總結(jié)2012年整體工作，做好2013年的工作計(jì)劃和打算，12月25日以來，集團(tuán)公司、各二級(jí)集團(tuán)企業(yè)和裝置，分別組織工段級(jí)以上干部開展了2012年度述職考評(píng)工作。
    述職干部立足本職對(duì)2012年的工作進(jìn)行了認(rèn)真回顧，匯報(bào)了自己一年來的工作完成情況，取得的成績，客觀地評(píng)價(jià)了工作中的不足，闡述了2013年的工作思路和打算。各單位工段級(jí)以上干部和部分員工代表對(duì)述職干部進(jìn)行民主評(píng)議，認(rèn)真聽取了各部門管理人員的述職，客觀公正地對(duì)述職干部的年度工作任務(wù)完成情況、職責(zé)履行、工作態(tài)度及明年工作計(jì)劃等進(jìn)行了評(píng)價(jià)。